1. 毕业设计(论文)的内容和要求
通过对淮阴师范学院2015届旅游管理专业实习生的满意度分析,目的是为了调查发现实习中各方存在的不足,找出影响实习生满意度的显著因素,并提出相应的对策与建议。
这些数据与建议可以为实习生所在酒店管理者提供客观的参照依据,有助于其改善其对实习生的管理模式;有助于学校改善和培养学生提供良好的建议;有利于为以后的学弟学妹提供实习选择参考;有助于改善导师的指导工作。
2. 实验内容和要求
1.按制定计划进行论文撰写;进行问卷调查和访谈;对问卷及访谈录音进行整理分析;查找相关中外文献等;
2.对各项工作的要求方面:
(1)问卷调查问题应该具有针对性,应该从多角度出发来提出问题,问题应该具有一定层次性;访谈需要录音整理,对问卷进行补充,来验证问卷的可行性,同时更加全面细致地反映满意度显著影响因素。
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3. 参考文献
[1]张发友.工作满意度对酒店实习生留职意向的影响研究[J].福建高等专科学校学报,2015,(6):74-79.
[2]王兴琼.酒店实习生工作满意度及其影响研究[J].旅游学刊,2008(7):48-55.
[3]于岩平,王寅.基于心理契约的酒店实习生满意度调查[J].旅游学刊,2010(2):97-100.
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4. 毕业设计(论文)计划
1.资料搜索:2022年11月12日——2022年2月28日;
2.写作初稿:2022年3月1日——2022年4月2日;
3.修改提高:2022年4月3日——2022年5月2日;
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