1. 毕业设计（论文）的内容、要求、设计方案、规划等
一、前言前言要说明本课题的研究意义、目的、内容、国内外研究综述及解决的主要问题等。
二、正文至少包括以下内容1、**公司的市场战略与政策。
2、奖惩制度与领导能力。
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2. 参考文献（不低于12篇）
[1]孙宗虎，罗辉.绩效考核量化管理全案.人民邮电出版社，2008
[2]郑宏，廉鹏飞.营销人员薪酬与考核.企业管理出版社，2010.
[3]魏钧.绩效考核指标设计.北京大学出版社，2010
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