1. 毕业设计（论文）主要内容：
经营绩效代表了企业营运管理的最终结果，是用于衡量企业营运成果 的最佳指标。
根据决策组织理论，股东希望能够提升经营绩效，使得自身的权益增加；而由委托代理理论可知，股东只能对委托人施加影响，无法直接进行决策；基于信息不对称理论，内部控制质量的提高使得股东提高对公司的了解程度，从而引导委托人带领企业提升发展能力，最终使得上市公司经营绩效有所提高。
最近几年，中国经济总量在快速增长同时，在宏观经济与金融领域出现了大量新现象、新问题和新矛盾，例如制度发展相对落后、政府宏观调控过多等，不同股东背景下上市公司内外环境呈现出较大的差异，因此，使用上市公司内部控制缺失的数据，检验其对上市公司风险、绩效的影响相关问题进行研究，目的在检验内部控制缺失是否具有长期的资讯内涵，以及高管人员是否会重视内部控制缺失的信息揭露，而努力改善公司经营。
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2. 毕业设计（论文）主要任务及要求
1、根据所接受的毕业论文任务书，参考有关文献，综合应用所学的知识和技能，选定毕业论文课题。学生在教师指导下也可根据自己的实际情况，自己调整或修改拟定毕业论文的课题或题目，但应征得指导教师的正式认定，提前做好毕业论文的开题报告。2、在教师指导下，制订包括毕业论文方案分段实施时间、任务、检验方式等在内的课题进度计划。
3、按进度计划开展毕业论文工作，收集整理相关研究资料，开展实验、实践或调研活动，实事求是地做好实验和实践记录。
4、按时完成毕业论文任务书规定的任务；完成毕业论文应学习、参阅有关参考文献和期刊论文，并有一定量的引文。
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3. 毕业设计（论文）完成任务的计划与安排
2015年12月至2016年1月15日毕业论文选题并完成开题报告2016年2月至2016年4月15日毕业论文初稿写作完成并提交
2016年4月15至2016年5月15日完成修改工作并定稿
2016年5月底 指导老师评定毕业论文成绩，并交换评阅
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4. 主要参考文献
1、《会计研究》
2、《审计研究》
3、《中国经济史研究》
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