股权激励对企业盈余管理的影响分析——基于中国房地产业上市公司的实证研究任务书

 2021-08-20 12:08

1. 毕业设计(论文)主要目标:

在股权激励对企业盈余管理影响的理论基础上,结合我国市场经济环境,运用所学相关学科知识以我国房地产上市企业为研究对象,对股权激励与盈余管理之间的关系进行研究,为上市企业如何规避管理层盈余管理提供一定的经验证据,同时针对我国的股权激励现状提出问题和建议。

2. 毕业设计(论文)主要内容:

1.论述选题背景和研究意义

2. 国内外股权激励对企业盈余管理影响的理论和文献回顾。

剩余内容已隐藏,您需要先支付后才能查看该篇文章全部内容!

3. 主要参考文献

[1]向伟 中国上市公司股权激励与盈余管理的关系研究 技术经济及管理 重庆大学 2009

[2]李银珠, 股票期股薪酬制度及其在我国的应用[J].会计研究

[3]陈千里. 股权激励、盈余操纵与国有股减持[J].中山大学学报(社会科学版) 2008.

剩余内容已隐藏,您需要先支付 5元 才能查看该篇文章全部内容!立即支付

以上是毕业论文任务书,课题毕业论文、开题报告、外文翻译、程序设计、图纸设计等资料可联系客服协助查找。